解決策は内にあり

2015/02/19 2016/04/03

先日、企業向けのワークショップセミナーで参加メンバーに会社の将来に向けての課題出しと解決策を考えてもらう実習をやってもらいました。
こういった場では、参加者全員にアイデアを出してもらうことと、基本的に人の発言を否定しない、未来志向でアイデアを出してもらい過去の犯人捜しをしないといったルールで進めていきます。

多くのアイデアが出て、これらを整理選択する中で多くの現実にやるべきことが見えてきます。
最後の方でほぼやることが出そろったな～と思ったのですが、ベテラン社員からこんな質問が「先生、この辺をやっていけば良いというのは分かったですが、皆自分たちで考えたことばかりですが、これだけで良いのでしょうか？」
多分、若い経験の浅いメンバーが多い中で考えたようなことは、底の浅い解決策じゃないのか？ってことを言いたいんだと思います。
でもねぇ～そんなことないんですよ。現場から出てきた話はより具体的で的を得た話ばかりです。ちゃんと見ているんですよ、ちゃんと分かっているんですよ、若手社員だって。
解決策たって地味な話のオンパレードです。
本来やるべきことをコツコツやって行こうって話ばかりです。
本来やるべきことをやっていないから会社の色んな所に隘路ができて流れが悪くなって、売上も組織も停滞しているのです。

必ず解決策は自分たちの中にあるのです。メンバーの身体の中に眠っているのです。そこを引き出すだけです。やるべきことが分かったら行動するだけ。基本的なことを行動に移すだけ、行動しない限り永遠に停滞が続く。
「汝、足元を見よ、外から舞い降りてくる青い鳥はどこにもいない」ってところでしょうか。

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